Un(e) chargé(e) de communication du Pôle académique de Namur à mi-temps

Missions

Le(la) chargé(e) de communication du Pôle de Namur aura pour mission de faire connaître le pôle auprès des étudiants et membres du personnel des établissements membres et auprès des acteurs socio-économiques et culturels de la région namuroise.

La personne engagée sera employée par l’asbl et travaillera au sein de l’équipe du pôle. Elle sera chargée du support à la communication des projets, activités et services organisés par celle-ci, en collaboration avec les commissions et groupes de travail du pôle et son Conseil d’administration.

Le(la) chargé(e) de communication se verra confier les tâches suivantes :

• organisation pratique et logistique des activités et événements organisés par le Pôle ;
• gestion du site web et mise en ligne des contenus et de leur mise à jour ;
• création et animation des réseaux sociaux ;
• conception, rédaction, développement et évaluation des différents supports de communication (brochures d’informations, affiches, programmes d’activités,…) ;
• conception, rédaction et gestion de la newsletter du Pôle ;
• relations avec les médias ;
• gestion des volets administratifs liés à la communication.

Profil

Celles et ceux qui postuleront seront titulaires d’un bachelier ou master (ou assimilé) en communication ou en relations publiques, ou disposeront d’une expérience professionnelle équivalente.

Celles et ceux qui postuleront disposeront d’une expérience en communication, en organisation d’événements et en gestion de site web et de réseaux sociaux.

Les compétences et les qualités requises sont :

• expérience en réalisation de supports de communication ;
• expérience dans l’organisation d’événements ;
• expérience de la gestion de site web et de réseaux sociaux ;
• capacités d’analyse et de synthèse ;
• curiosité et créativité ;
• autonomie et sens des responsabilités ;
• capacité d’organisation et de planification ;
• esprit d’initiative ;
• capacité de travailler en équipe et à s’intégrer dans une structure complexe et multiforme ;
• flexibilité ;
• bonne gestion du stress ;
• grande facilité de rédaction et excellente orthographe ;
• connaissance de l’anglais (niveau B2).

Renseignements complémentaires

Julie Failon : 081 72 55 27 - julie.failon@poledenamur.be

Remarques

Le Pôle de Namur est l’un des cinq pôles académiques mis en place par le décret du 07 novembre 2013 redéfinissant le paysage de l’Enseignement supérieur en Communauté française de Belgique et l’organisation académique des études. Il rassemble les 14 établissements d’enseignement supérieur situés sur le territoire de la province de Namur, soit deux universités, quatre hautes écoles, une école supérieure des arts et sept institutions de promotion sociale. L’asbl emploie une équipe de cinq personnes qui travaille en collaboration avec des commissions et groupes de travail réunissant des experts des différents établissements dans les domaines d’activités du pôle. Constitué en asbl, le pôle de Namur est géré par un Conseil d’administration rassemblant les directions des établissements membres, des représentants du personnel et des représentants étudiants.

Il s’agit d’un contrat à mi-temps d’une durée indéterminée à partir du 15/06/2017.

Envoyer :

• un CV;
• une lettre de motivation;
• un descriptif de la manière dont vous envisagez la fonction (maximum 1 page).

Les candidatures doivent être transmises au plus tard pour le 17/04/2017, uniquement par mail à l’adresse julie.failon@poledenamur.be.