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Accueil > Offres d'emploi > Archives > 2016 > Personnel Académique > Un(e) chargé(e) d’enseignement pour le cours de Droit des obligations et des contrats à horaire décalé
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Poste

Un(e) chargé(e) d’enseignement pour le cours de Droit des obligations et des contrats à horaire décalé

Faculté : Faculté de droit
Grade : chargé d'enseignement
Contrat : durée déterminée renouvelable
Catégorie : personnel académique
Poste : Allocation (au cadre)
Référence : 151-102 (25%)

Missions

La Faculté de droit recherche un chargé d’enseignement pour le cours de droit des obligations et des contrats inscrit au programme de baccalauréat en droit à horaire décalé.

Le cours est destiné à un public d’étudiants adultes en droit :

DRHD B203 Droit des obligations et des contrats - 12 crédits - 75 heures

Il se donnera en soirée (18-21H00) et/ou le samedi au deuxième quadrimestre.

Il donnera lieu à une désignation temporaire pour une année renouvelable.

Profil

Celles et ceux qui postuleront seront titulaires d’un diplôme de master/licence en droit ou équivalent.

Une préférence pourra être accordée aux personnes titulaires du titre de docteur en droit ou sciences juridiques, avec thèse (le cas échéant en voie d’achèvement pourvu que la date du dépôt puisse être indiquée avec précision et au plus tard dans l’année civile qui suit l’appel à candidatures : avant le 30 juin 2017).

Les compétences et qualités requises sont les suivantes:

Critères de première importance:

  • qualité du projet pédagogique ;
  • qualités pédagogiques démontrées lors d’un exposé ;
  • capacité de faire face à un auditoire à horaire décalé;
  • intérêt pour la formation à horaire décalé et l’innovation pédagogique ;
  • publications significatives et dans des revues de qualité, de préférence en lien avec le droit des obligations et des contrats ou les axes de recherche des centres de la Faculté ;
  • maîtrise de la langue française (écrite et parlée).

Autres critères:

  • qualité du projet scientifique, en lien avec les stratégies et les axes de recherche de l’un ou des deux centres de recherche de la faculté ;
  • aptitude aux contacts et aux collaborations avec des réseaux scientifiques;
  • aptitude à s’impliquer dans les tâches de service à la communauté;
  • connaissance de l’anglais et du néerlandais.

Renseignements complémentaires

Professeur Marc Nihoul, Doyen de la Faculté de droit

Tél: 081/72.58.03 - Email: marc.nihoul@unamur.be

Remarques

Il s'agit d'un contrat à durée déterminée d’une année, renouvelable.

Environnement Académique: le poste est inscrit au cadre de la Faculté de droit. La Faculté organise un programme d'enseignement de 1er cycle (baccalauréat) en droit en cours du jour et en horaire décalé. Elle organise aussi un Master de spécialisation en Droit des Technologies de l'Information et de la Communication et co-organise le Master de spécialisation en Droits de l’homme. Elle délivre encore le grade de docteur en droit ou sciences juridiques.

Les candidatures doivent être adressées au Doyen de la Faculté de droit (via l'adresse mail suivante: secretariat.droit@unamur.be) avant le 28 novembre 2016.

Elles doivent inclure:

  • un curriculum vitae ;
  • au moins une publication significative ;
  • un document (entre 5 et 10 pages) exposant les grandes lignes du projet pédagogique et de projet de recherche éventuel ;
  • le cas échéant, une ou plusieurs évaluations de cours récentes et pertinentes.

Les candidatures seront examinées par une commission de sélection qui auditionnera au besoin les candidat(e)s présélectionné(e)s, invité(e)s à présenter :

  • leur candidature ;
  • une leçon sur un thème au choix en lien avec le droit des obligations et des contrats(15 minutes) et destinée à un public d’étudiants adultes.

L'entrée en fonction est prévue pour septembre 2017.