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Le Conseil d'administration de
l'Université de Namur annonce la vacance du(des) poste(s) suivant(s) |
Un.e assistant.e. à temps plein au Département de Pharmacie
Département : Département de Pharmacie
Grade : assistant
Contrat : durée déterminée
Catégorie : personnel scientifique
Poste : Allocation (au cadre)
Référence : 50004932
Missions
La personne engagée devra :
• Encadrer et participer aux enseignements pratiques du bachelier et/ou du master sciences pharmaceutiques sous la supervision d’un académique du Département de pharmacie ;
• Encadrer des travaux personnels et de mémoires, sous la supervision d’un académique du Département de pharmacie ;
• Mener une activité de recherche dans une des thématiques de l’Unité de recherche en pharmacologie clinique et toxicologie ou du NAMEDIC (www.namedic.be) sous la responsabilité d’un promoteur de recherches. Ces travaux de recherches devront conduire à la réalisation d’une thèse de doctorat en sciences pharmaceutiques et biomédicales ;
• Assurer divers services à la communauté (représentation du département, de la Faculté ou de l’institution à diverses manifestations : journée porte-ouvertes, informations carrière, activités de promotion…) pour le Département de pharmacie ou l’UNamur.
Profil
Les personnes qui postuleront devront :
• Être porteuses d’un diplôme de Master 120 en sciences pharmaceutiques, en sciences biomédicales, en sciences biologiques ou en sciences chimiques ;
• Avoir une excellente connaissance de la langue française écrite et parlée ;
• Être particulièrement motivés pour accomplir leurs tâches d’enseignement et leurs activités de recherche.
Toute expérience antérieure ou acquise utile aux fonctions d’enseignement ou de recherche constitue un atout supplémentaire.
Renseignements complémentaires
Pour toute information complémentaire, les candidat.e.s sont encouragé.e.s à contacter le Professeur Bernard MASEREEL, Directeur du Département de Pharmacie
E-mail : bernard.masereel@unamur.be
Remarques
Travailler à l’UNamur, c’est bénéficier :
• De formations internes et externes afin de devenir encore meilleur.e dans votre profession ;
• D’un remboursement intégral de votre abonnement de transport en commun, d’une indemnité vélo, d’un parking gratuit (voitures/vélos), d’une indemnité téléphonique ;
• De congés (extra)légaux (1) et d’une fermeture collective entre Noël et Nouvel an ;
• D’une assurance :
- accident vie privée,
- hospitalisation à tarif préférentiel (à charge du/de la collaborateur.trice),
• D’une crèche, d’un service d’accueil extra-scolaire et d’autres avantages à tarif préférentiel (1),
• Des réductions dans différents commerces et loisirs de la région.
- Selon les règles en vigueur à l’UNamur. Plus d’information sur https://www.unamur.be/universite/jobs/package-salarial
Type de contrat :
Il s’agit d’un contrat à temps plein d'une durée déterminée de 2 ans, suivi de 2 renouvellements de 2 ans soumis à évaluation (total : 6 ans).
Entrée en fonction: à partir du 18/11/24
Modalités de sélection :
• Examen des dossiers ;
• Présentation orale (15 min) d’un article de revue scientifique avec la Commission de sélection ;
• Entretien avec la Commission de sélection.
Modalités pour postuler :
Le dossier de candidature devra être composé d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae détaillé adressées par courriel au Directeur du département : bernard.masereel@unamur.be au plus tard pour le 30 septembre 2024.