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Poste

Un(e) analyste-développeur(euse) Python à temps plein

Faculté : Services généraux
Département : Service Informatique Universitaire
Date d'entrée en fonction : 1/11/2018
Contrat : durée indéterminée
Catégorie : personnel administratif, technique et de gestion
Poste : Allocation (au cadre)
Référence : PV/CA 686/2018-65

Tâches

Le Service Informatique Universitaire (SIU) est chargé du développement et de l’évolution du système d’information, de l’infrastructure et du réseau, ainsi que du support aux utilisateurs, au bénéfice de l’ensemble de la Communauté, en ce compris un rôle de veille technologique et de conseil.

En tant que programmeur, vous aurez en charge l’analyse, la conception, le développement et la maintenance des applications servant à la gestion institutionnelle.

Plus précisément, vous effectuerez les taches suivantes:

  • Participer à l'étude des demandes des utilisateurs afin de déterminer leurs besoins réels, estimer les ressources nécessaires et les délais de mise en œuvre d'une solution y répondant;

  • Participer à l'analyse des besoins de manière détaillée en dialogue avec les utilisateurs afin de définir les spécifications fonctionnelles d'une solution logicielle;

  • Participer à l'implémentation et à la modification des logiciels afin de répondre aux spécifications fonctionnelles, dans le cadre des procédures et standards de qualités définis au sein de l'équipe (concernant notamment la qualité́ du code, le setting, la documentation technique, ...);

  • Effectuer les taches de support de 3ème niveau, en assurant notamment la formation nécessaire des personnes chargées du support de premier et second niveau, et en répondant à leurs questions lorsque le besoin se présente;

  • Participer activement à l'évolution des missions de l'équipe en:

    • collaborant à la définition et l'amélioration des pratiques internes de gestion de projets, de modélisation, de setting, de documentation, d'implémentation et de monitoring des applications;

    • effectuant un travail de veille technologique afin d'offrir des pistes novatrices pour l'évolution du système d'informations (le langage principal utilisé est Python sur les plateformes Plone et Oddo;

    • assurant le partage des connaissances avec les autres membres de l'équipe.

Profil

Diplôme et expérience

Vous êtes titulaire d'un diplôme de graduat ou de bachelier en informatique (ou équivalent). Une expérience en tant qu'analyste-développeur/euse, ou une expérience équivalente, constitue un atout.

Compétences et capacités requises

  • Expérience probante en développement applicatif dans une plate-forme MVC orientée web, ce qui implique:
  • Capacité d'abstraction et modélisation,
  • Bonne maîtrise de la programmation orientée objet principalement Python,
  • Maîtrise des concepts liés aux ORM,
  • Sens du service,
  • Collaboration/esprit d'équipe,
  • Capacités d'analyse et de résolution de problèmes,
  • Organisation,
  • Rigueur.

Connaissances requises

  • Connaissance des technologies de programmation web,
  • Connaissances de base en anglais (compréhension de l'anglais technique écrit minimum.

Atouts supplémentaires

  • Connaissance:

• d'un logiciel de type ERP, en particulier Odoo,

• des architectures orientées SOA et des solutions ESB, en particulier Zato,

• dans des framework de développement javascript (React, Angular),

  • implication au sein d'une communauté active dans des projets de logiciels open source et passionné par le langage Python.

Renseignements complémentaires

S'adresser par courriel à François-Xavier Burniaux, responsable de la cellule des services métiers:

francois.burniaux@unamur.be (ATTENTION: ne pas envoyer de candidature à cette adresse - voir procédure ci-dessous).

Nous vous offrons:

  • un cadre de travail laissant la place à l'innovation, à une démarche participative et à l'esprit d'initiative,
  • des conditions de travail permettant de concilier vie privée et vie professionnelle.

Modalités pour postuler

La candidature, composée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae détaillé, doit être adressée à la Direction du Service des Ressources humaines par mail à candidature@unamur.be pour le 27 septembre 2018 au plus tard.

Remarques

Modalités de sélection

  • Examen des CV
  • Entretien par le Service des Ressources Humaines
  • Épreuve technique de savoir et de savoir-faire spécifique à la fonction
  • Entretien par la Commission de recrutement