Outils personnels
Accueil > Offres d'emploi > Archives > 2017 > Personnel ATG > Un éducateur/une éducatrice à temps plein pour la Résidence universitaire pour étudiantes
logo.jpg
Direction du Personnel
Rue de Bruxelles, 61
B-5000 Namur
Tél. : +32 (0)81 72 40 40
Fax : +32 (0)81 72 40 48
Le Conseil d'administration de l'Université de Namur
annonce la vacance du(des) poste(s) suivant(s)
Poste

Un éducateur/une éducatrice à temps plein pour la Résidence universitaire pour étudiantes

Faculté : Services généraux
Département : Résidence universitaire pour étudiantes (R.U.E.e)
Date d'entrée en fonction : 4/9/2017
Grade : premier agent spécialisé filière administrative
Contrat : durée déterminée
Catégorie : personnel administratif, technique et de gestion
Référence : 7022-03

Tâches

La personne engagée participera à l’encadrement des résidentes et dynamisera la résidence de par l’organisation d’activités et de projets.

Elle sera plus précisément en charge de :

  1. Encadrement et Animation :
  • de l' organisation, l'animation et la gestion d’ateliers créatifs pour les résidentes;
  • de la rencontre des demandes occupationnelles des locataires pour la mise en place de projets;
  • du relais culturel et pédagogique entre le Secteur social et la R.U.E.e.
  1. Écoute et accompagnement social :
  • de certaines permanences à l’accueil de la R.U.E.e;
  • du relais d’information entre les agents de gardiennage et la responsable de la R.U.E.e;
  • d’entretenir des rapports fréquents avec la responsable de la R.U.E.E concernant des informations confidentielles des locataires.
  1. Administratif :
  • de la planification et de l’organisation de l’agent de gardiennage et des jobistes;
  • du suivi comptable des activités de la résidences.

Profil

Celles et ceux qui postuleront seront titulaires d'un baccalauréat (ou d'un graduat) d'éducateur spécialisé (ou équivalent).

Compétences et qualités requises :

  • avoir suivi une formation en animation de groupes et mise en place de projets;
  • sens de l’organisation, de la communication et des relations humaines;
  • esprit d’initiative;
  • respect de la confidentialité et savoir faire preuve de discrétion;
  • capacité d’écoute et de travail en équipe.

Renseignements complémentaires

Monsieur Vincent Bourtembourg, responsable logements : Tél : 081/82.62.01 – Email : vincent.bourtembourg@unamur.be

Remarques

Il s'agit d'un contrat à durée déterminée pour un remplacement (congé de maternité). L'horaire comprend des prestations en soirée et le week-end (occasionnel).

La candidature, composée d'une lettre de motivation, d'un CV ainsi que du formulaire de candidature disponible sur le site de l'UNamur (https://www.unamur.be/universite/jobs/formulaires/formulaire-de-candidature-pour-le-personnel-administratif-technique-ou-de-gestion/view), doit être envoyée à Philippe LIZIN, Directeur du Service Ressources humaines, par mail à l’adresse « candidature@unamur.be », pour le 21 juin 2017 au plus tard.